派驻十一组：“五心”建议促市公安局队伍发展

派驻第十一纪检监察组在市公安局办公扩大会上，对1-9月的信访、问责工作情况进行了通报，并提出“五心”工作建议助推扬中公安工作和队伍建设新发展。

一是强化政治建警，全心服务群众。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，积极参与“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，认清当前的政治形势，思想上政治上行动上与上级决策部署保持高度一致，牢固树立以人民为中心的发展思想，深入研究谋划精细警务、社会治理、执法服务、队伍管理等工作，不断提高人民群众的获得感、幸福感和安全感。

二是提升执法能力，细心查找不足。持续抓好社会主义法治理念教育，狠抓一线民警执法主体，推广“教科书式”执法，深入学习现场执法标准、新《办理行政案件程序管理规定》等重点科目，全面提升执法办案质量。民警除了参与集中学外，还要注重自学，认真对照印发的相关业务资料和工作要求，学深悟透才能减少不必要的投诉。

三是改进工作作风，静心高效执行。要在工作作风上下功夫，提高执行力，戒除浮躁，静心干工作。要坚决反对和克服形式主义、官僚主义，实打实地解决民警不作为、慢作为等突出问题，做到凡是群众反映强烈的问题都要严肃认真对待，凡是侵害群众利益的行为都要坚决纠正，努力让人民群众感受到新时代公安机关新气象、新变化，为年终作风评议打下坚实的基础。

四是增强纪律意识，安心本职工作。要着力解决少数民警价值观念模糊淡薄、思想道德滑坡、宗旨意识不强、金钱至上、见利忘义、美丑不辨等突出问题。强化纪律规矩学习，扎实开展“警•思”教育规范化建设，筑牢民警心理防线，保持思想纯洁，安心干实事，全面构建以遵章守纪、尽职履责为荣，以不严不实、慵懒散漫为耻的价值观，不断提升扬中公安队伍的战斗力。

五是提高素质要求，精心管理队伍。要参照民警队伍精细化管理模式，时刻关注辅警的精神面貌和思想动态，及时发现、解决问题，进一步加强队伍日常管理和教育培训力度，提升辅警工作能力和综合素质，不断引导辅警树立大局意识、集体意识、“主人翁”意识，维护扬中公安形象。