市商业（集团）总公司：开展“廉洁细胞”建设，确保教育有力有效

“班子导廉”。领导班子认真履行“一岗双责”，树立良好形象，积极发挥表率作用，打造“凝心聚力谋发展、担当实干有作为”的领导集体。

“干部勤廉”。副股级以上党员干部牢固树立纪律和规矩意识，严格按规则、按程序、按制度办事，努力做到讲政治、守规矩、勇担当、有作为，确保每项工作都“信的过、过得硬”。

“文化育廉”。深化“廉政文化进企业”活动，通过打造廉洁文化墙、廉政读书角、廉政电教室、建设微型廉洁文化园等多种形式，积极打造廉洁文化示范点，全面延伸廉洁文化触角，切实发挥示范带动和辐射作用。

“职工尚廉”。紧盯“微腐败”，整治慵懒散，通过开展“党心廉行”集体学、个人谈、青年誓、我承诺等系列行动，厚植廉洁文化基因，培育一线职工尚廉意识，营造风清气正的干事创业氛围。

“监督保廉”。组织开展三公经费季度互审、“三重一大”事项监督和检查，把握运用监督执纪“四种形态”，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，建立日常监督与重大节假日监督相结合、社会监督与总公司监督相补充的监督机制，用纪律管住大多数。

“家庭助廉”。组织党员干部家属开展廉洁座谈活动，向干部职工家属发放“廉洁家庭倡议书”，教育家属当好廉内助，常说奉公守纪“悄悄话”，多吹廉洁建设“枕边风”，常敲清廉自律“床头鼓”，发挥好“家庭纪委书记”作用。